Vào ngày 24/01 vừa qua, Trường Cao đẳng FPT Polytechnic cơ sở Đồng Nai đã tổ chức thành công Buổi học thực tế môn Kỹ năng làm việc: Phỏng vấn giả định cùng Doanh nghiệp dành cho sinh viên các chuyên ngành Logistics, Truyền thông & Tổ chức sự kiện và Digital Marketing. Đây là hoạt động nằm trong khuôn khổ môn học, nhằm trang bị cho các bạn sinh viên kỳ 5 những trải nghiệm thực tế, sát với yêu cầu tuyển dụng trước khi bước vào kỳ thực tập chính thức vào tháng 5/2026.
Mục tiêu kép: Rèn luyện kỹ năng và kết nối doanh nghiệp
Chương trình được thiết kế với mục đích kép, vừa giúp sinh viên làm quen với quy trình phỏng vấn chuyên nghiệp, rèn luyện kỹ năng trả lời phỏng vấn, tư duy nghề nghiệp và giao tiếp; đồng thời tạo cơ hội để giảng viên và nhà trường đánh giá năng lực thực hành, phát hiện điểm mạnh – điểm yếu để điều chỉnh nội dung đào tạo sát với thực tế. Bên cạnh đó, đây cũng là dịp để các doanh nghiệp tiếp cận nguồn nhân lực trẻ, tuyển dụng trải nghiệm và đưa ra những nhận xét khách quan về chất lượng đào tạo.
Quy trình phỏng vấn chuyên nghiệp với tiêu chí đánh giá rõ ràng
Buổi phỏng vấn giả định được tổ chức nghiêm túc ngay tại lớp học, với sự tham gia của các đối tác doanh nghiệp trong vai trò người phỏng vấn. Mỗi sinh viên có từ 10–15 phút để trải qua đầy đủ các phần: giới thiệu bản thân, trả lời câu hỏi chuyên môn và xử lý tình huống, thương lượng lương, đặt câu hỏi ngược lại nhà tuyển dụng và nhận phản hồi trực tiếp.
Điểm số từ buổi phỏng vấn gồm 10 tiêu chí về kỹ năng giao tiếp, kiến thức chuyên môn, tư duy xử lý vấn đề và thái độ. Đối với CV, doanh nghiệp sẽ đánh giá về nội dung, bố cục và hình thức. Cách đánh giá này giúp sinh viên ý thức rõ ràng về những yếu tố cần chuẩn bị khi ứng tuyển vào các vị trí thực tế.
Bài học thực tế sâu sắc từ các doanh nghiệp
ThS. Luật sư Phạm Thị Dưỡng đã cung cấp cái nhìn toàn diện về mô hình tổ chức doanh nghiệp trong ngành Logistics, hệ thống lại các loại chứng từ quan trọng (Bill of Lading, Invoice, Packing List…), mạng lưới đối tác (hãng tàu, hải quan, kho bãi) và những yêu cầu nghề nghiệp khắt khe về tính cẩn trọng, am hiểu pháp luật và khả năng chịu áp lực.
Anh Huỳnh Ngọc Tân – Đại diện Công ty Cổ phần Công nghệ Quốc tế VNA đã mang đến một góc nhìn thẳng thắn về văn hóa doanh nghiệp và cơ chế đãi ngộ. Anh chia sẻ: “Doanh nghiệp chúng tôi sẵn sàng chi trả mức lương cao xứng đáng cho ứng viên xuất sắc, nhưng đi kèm với đó sẽ là những ‘bài toán’ thực tế và áp lực công việc rất lớn ngay trong phần thương lượng lương. Chúng tôi muốn tìm kiếm những cá nhân không chỉ có năng lực mà còn có khát vọng và bản lĩnh đương đầu với thách thức.”
Bên cạnh những kỹ năng chuyên môn, đại diện Phòng Văn hóa Đoàn thể – Tổ chức Giáo dục FPT tại TP.HCM đã nhấn mạnh tầm quan trọng của việc xây dựng thương hiệu cá nhân và phẩm chất đạo đức nghề nghiệp. Các bạn được khuyến khích không ngừng trau dồi kỹ năng mềm, tinh thần hợp tác và thái độ cầu thị. “Một ứng viên tiềm năng không chỉ giỏi về chuyên môn, mà còn phải là người hòa đồng, có khả năng thích nghi cao với văn hóa doanh nghiệp. Hãy thể hiện được điều đó ngay từ buổi phỏng vấn đầu tiên,” đại diện Phòng Văn hóa Đoàn thể chia sẻ.
Sự ghi nhận và định hướng từ Nhà trường
Đại diện cho Ban Lãnh đạo và các giảng viên, Cô Nguyễn Thị Nguyệt – Chủ nhiệm Bộ môn Cơ bản đã gửi lời cảm ơn chân thành đến các đối tác doanh nghiệp đã dành thời gian quý báu và tâm huyết để đồng hành, đánh giá và đưa ra những nhận xét xác đáng cho sinh viên. Cô nhấn mạnh, những phản hồi này là cơ sở quan trọng để Bộ môn tiếp tục hoàn thiện chương trình đào tạo, đảm bảo sinh viên tốt nghiệp luôn đáp ứng được kỳ vọng của nhà tuyển dụng.
Ý nghĩa thiết thực trong bối cảnh hội nhập
Với lộ trình đào tạo 2 năm, sinh viên tham gia buổi học này sẽ chính thức bước vào kỳ thực tập từ tháng 5/2026. Do đó, việc được trải nghiệm môi trường phỏng vấn chuyên nghiệp, nhận góp ý trực tiếp từ các chuyên gia trong ngành có ý nghĩa đặc biệt quan trọng, giúp các bạn tự tin hơn, điều chỉnh kịp thời những điểm còn thiếu sót và định hình rõ ràng hơn về con đường sự nghiệp sắp tới.
Hoạt động này cũng thể hiện rõ triết lý đào tạo “Thực học – Thực nghiệp” của FPT Polytechnic, luôn chú trọng việc kết nối chặt chẽ giữa lý thuyết và thực tiễn, giữa nhà trường và doanh nghiệp, nhằm đào tạo ra những thế hệ sinh viên vừa giỏi chuyên môn, vừa sẵn sàng đáp ứng yêu cầu của thị trường lao động năng động và đầy cạnh tranh.
Giảng viên Nguyễn Minh Thủy Vy
Bộ môn Cơ bản
FPT Polytechnic Đồng Nai
